경교노 고령지부 건의사항

1. 승진 제도

○ 기능직공무원 승진시 직렬,근무지역 구분없이 도내 전 기능직공무원 경       력순으로 승진

- 인사권을 교육감으로 하고, 7급까지 승진은 현임근무지 시군으로 하         되 6급 승진시 타시.군으로 전보조치

○ 기능직공무원 10급제도 폐지하여 일반직공무원과 같은 제도 유지

○ 근속승진 소요년수 3-4년으로 단축

○ 승진시 호봉제획정의 경우 호봉 삭감 폐지

○ 기능직공무원(사무원 내근직)을 행정직으로, 운전원,조리원,방호원,전산       원을 기술직으로 직제 전환

○ 보직문제(경상북도교육청 자치법규)

경상북도립학교관리운영에 관한규칙 제2장 제2절 제11조 1항 개정

→ “행정직원을 일반직으로 단정하지 말고 기능직을 포함한다”로 개정

ㅇ 기능직공무원 위험수당 신설

ㅇ 조리사자격증 수당 지급

○ 행정실 직원의 근무는 교원과 동일한 근무조건 부여

○ 주5일 근무시 토요일 민원근무를 없애자

○ 학교급식법에 의한 위생원이 아닌 조리사 명칭개선으로 직무표기

○ 기능직공무원 정원 감축하여 일반직공무원 정원 늘리지 말자

○ 성과상여금 균등 지급(수당화)

2. 업무에 있어서

○ 학생전출입 업무는 교원의 고유업무이므로 교사가 추진

○ 기능직공무원 모두에게 평등하게 기회를 주자(시험 등)

○ 각급학교 휴게실 및 사워장 설치

○ 6급이하 일반직공무원(기능직공무원 포함)호칭 문제

- 관련근거 : 관리과-3251(2005.6.23)직원간 적절한 호칭 사용 권장

직협2004-14(2004.5.27)보직이 없는 6급이하 직원에게 “선                   생님”이라는 호칭 사용 협조

- 각급학교 홈페이지 교직원 현황란 제정비

- 교육청에서 공문으로 각급학교장에게 전달요

○ 인사발령시 공문 전학교에 배포